Campaña Más Mujeres Más Política

1. Quiénes somos

La Campaña Más Mujeres Más Política es una estrategia interinstitucional de visibilización, incidencia y articulación de esfuerzos para contribuir en el incremento de la presencia de mujeres, y de la representación de intereses y agendas de género en el ámbito político.

1.1. Objetivos

• Constituir una plataforma informativa que visibilice la situación de las mujeres en el ámbito político y promueva en la opinión pública niveles de tolerancia cada vez más bajos frente a la baja participación política de la mujer.
• Promover la adopción de iniciativas legislativas y medidas que fomenten la participación de mujeres en política, tanto en términos de inclusión, cómo de representación.
• Acompañar a los partidos y movimientos políticos para que garanticen y promuevan la igualdad de mujeres y hombres en sus colectividades.
• Acompañar a las organizaciones de mujeres y al movimiento social de mujeres para que establezca mecanismos más
• Visibilizar y fortalecer la experiencia de mujeres en cargos públicos con énfasis en la bancada de Mujeres del Congreso, y de otras corporaciones públicas subnacionales, así como de mujeres alcaldesas.

1.2. Público meta

• Bancada de mujeres del congreso
• Partidos Políticos
• Capitulo de alcaldesas de la FCM
• Capitulo de Mujeres de FENACON
• Organizaciones de la sociedad civil (ONGs, Mov mujeres)
• Academia.

Tanto en el nivel nacional como regional y local.

2. Líneas de acción

La campaña básicamente se desarrolla en las siguientes líneas de acción:

Comunicación

La Campaña trabaja por convertirse en una plataforma informativa que visibilice la situación de las mujeres en el ámbito político, compendié las cifras y estudios relacionados, destaque los logros y potencie las experiencias exitosas y lecciones aprendidas de las mujeres que han ocupado y ocupan cargos públicos y que se encuentren en los cuerpos colegiados o cargos uninominales.

Partidos políticos y reformas normativas

En esta estrategia la Campaña trabaja en dos enfoques:

1) apoyando a los partidos y movimientos para que creen y/o fortalezcan sus instancias encargadas de los asuntos de mujer y género; establezcan mecanismos que garanticen la participación igualitaria de las mujeres en sus estructuras y procesos electorales, y, finalmente, para que incluyan la perspectiva de género en sus plataformas programáticas, sus iniciativas legislativas y las políticas públicas cuando ocupan cargos de poder.
2) Apoyando la adopción de iniciativas legislativas y medidas que fomenten la participación de mujeres en política.

Incremento de capacidades

Busca fortalecer la capacidad técnica-política de las mujeres que ocupan o aspiran a ocupar cargos decisorios del poder público tanto en términos de herramientas y habilidades para el ingreso al ámbito político, como para ejercicio mismo con énfasis en la incorporación de la perspectiva de género en sus acciones. En esta estrategia existen tres enfoques claves:

1) incremento de capacidades a través del fortalecimiento y/o creación de los capítulos de género de la FCM, federación nacional de municipios (alcaldes) y la federación nacional de concejales -FENACON.

2) incremento de las capacidades de mujeres que ocupan cargos del ejecutivo y de las llamadas “bancadas de mujeres” de cuerpos colegiados (Congreso, Asambleas, Concejos y Juntas Administradoras Locales)

3)incremento de capacidades de organizaciones y movimientos de mujeres para que se incorporen al ámbito político y establezcan canales de comunicación más fluidos con las mujeres en cargos públicos.

Alianzas estratégicas

Esta estrategia busca fomentar la articulación de los esfuerzos de la academia, las organizaciones no gubernamentales, los partidos, los cuerpos colegiados, las instancias gubernamentales, los medios de comunicación y la cooperación internacional para evitar no solo la duplicidad de acciones, sino sobre todo para propiciar su potencialización.

3. Estrategias claves:

• Ranking de inclusión de las mujeres en los partidos políticos:
El ranking es una batería de indicadores de medición de la igualdad efectiva de la mujer al interior de los Partidos Políticos, que comparando los resultados de cada partido visibiliza la situación de cada uno respecto a los demás generando un ranking integrado de aspectos organizacionales, electorales, e ideológicos y programáticos que reflejan el grado de igualdad de mujeres al interior de los partidos políticos colombianos. A partir del ranking la campaña establecerá y acompañará a los partidos en un plan para avanzar hacia la igualdad al interior de cada partido.

• Mesa interpartidaria de género:
En el mes de marzo del 2008 uno de los socios de la campaña (PNUD e IDEA Internacional) creó la Mesa Interpartidaria de género y actualmente la campaña asume la secretaría técnica de la misma. En la mesa participan al menos dos delegadas o delegados por cada uno de los partidos y también asisten delegados de diferentes entidades interesadas en apoyar la participación de las mujeres en la política tales como el Fondo de Desarrollo de las Naciones Unidas para la Mujer UNIFEM-, la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo –AECID-, la Agencia Sueca para el Desarrollo Internacional –ASDI-, el Instituto Nacional Demócrata –NDI-, Congreso Visible y la Consejería presidencial para la equidad de la mujer, entre otras. La mesa interpartidaria tiene 4 propósitos: 1)Socializar y potencializar las diferentes iniciativas que se desarrollan para contribuir en el incremento de la presencia de mujeres, y de la representación de intereses y agendas de género, en el ámbito político. 2)Identificar y promover una agenda de reformas políticas necesarias para promover la participación equitativa de las mujeres en los cargos de elección popular, estructuras partidarias y otros espacios de poder. 3)Desarrollar capacitaciones interpartidarias que den herramientas a las mujeres para que lideren planes de planes de trabajo en sus colectividades orientados a mejorar los niveles de inclusión con base en los resultados del ranking. 4)Desarrollar actividades de visibilización y posicionamiento del tema de mujeres y participación política frente a la opinión pública.

• Articulación e interinstitucionalidad:
Además de la mesa interpartidaria, la campaña permanentemente busca articular los esfuerzos de las entidades socias y de cualquier otra entidad que desarrolle acciones en favor de la participación política de las mujeres, participando en la mesa de genero del Sistema de Naciones Unidas y la cooperación internacional. Así mismo la campaña busca aprovechar esfuerzos regionales de las entidades socias o de otras entidades para articular el trabajo nacional al nivel internacional con experiencias como Iknow Politics, America Latina Genera, etc. Y mantener un vinculo permanente con esas iniciativas para aunar y potencializar los esfuerzos.

• Producción y visibilización de información:
La campaña ha producido y visibilizado información sobre la situación de mujeres respecto a la participación política en los dos últimos comicios electorales. La campaña se encuentra en proceso de compilar toda su información en un sistema en el que se compilen estadísticas: mujeres candidatas, electas, en cargos de poder (ejecutivo, legislativo, judicial), legislación – reglas de juego relacionadas, mapa de expertos, publicaciones, estudios y eventos relacionados.
Así mismo la campaña busca promover y visibilizar los diferentes esfuerzos académicos que se desarrollan entorno a los temas de participación política de la mujer.

4. Acciones Desarrolladas

• Producción de piezas comunicativas: imagen audiovisual, afiches y folletos para distribuir entre las y los interesadas /os.
• Construcción de página web de la Campaña: www.masmujeresmaspolitica.org.
• Boletín externo de la Campaña con información de interés, entrevistas, artículos, novedades, eventos relacionados con el tema, etc.
• Información de la Campaña en medios locales, regionales y nacionales (aparición en Revista Gerente, Semana, Concejos en contacto, Revista Municipios, emisoras de municipios, Cadena Melodía)
• Blog de la Campaña en votebien llamado Mujeres y Política. (www.votebien.com).
• Conformación de equipo de facilitadoras / es.
• Conformación de un inventario de documentos, instrumentos y herramientas existentes.
• Elaboración de documentos, materiales: elaboración de manual sobre técnicas de campaña y participación política de la mujer.
• Realización de capacitación a mujeres candidatas: capacitación en técnicas de campaña y participación política y género.
• Realización de capacitación a mujeres líderes.
• Realización de capacitación a alcaldesas en planeación con perspectiva de género.
• Apoyo a bancada de mujeres: fortalecimiento de esta comisión y de la comprensión de la perspectiva de género. Apoyo en el cumplimiento del pacto firmado en el Foro Internacional.
• Trabajo con partidos: Elaboración de agendas con los partidos para trabajar el tema. Elaboración de un ranking para conocer la manera en que los partidos están trabajando la inclusión de las mujeres.
• Actividades de fortalecimiento del Capítulo de mujeres en FCM: publicación de un estudio que identifica las condiciones, limitaciones y oportunidades de la participación política de las mujeres, así como las estrategias y acciones necesarias para superar los obstáculos y hacer más asertiva la tarea. Resumen del estudio publicado en Separata.

5. Socios

La Campaña Más Mujeres Más Política se establece como un escenario al que se adscriben entidades que:

1. Reconocen la participación política de la mujer como una agenda prioritaria y tienen una agenda propia de trabajo al respecto.

2. Les interesa contribuir:
• Con información sobre su trabajo-sus contrapartes-sus “beneficiarios”
• En advocacy por el incremento de participación de las mujeres.
• Articulando esfuerzos en el trabajo que ya desarrollan con otros entidades de la campaña
• Articular esfuerzos en nuevas iniciativas.
Las entidades adscritas actualmente a la Campaña son:
(Aparecen en orden alfabético)
1) la Federación Colombiana de Municipios – FCM-,
2) la Federación Nacional de Concejos –FENACON-,
3) la Corporación Sisma Mujer,
4) la Agencia de Cooperación Técnica Alemana -GTZ-,
5) la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional USAID,
6) Friedrich Ebert Stiftung en Colombia –FESCOL-,
7) el Fondo de Desarrollo de Naciones Unidas para la Mujer –UNIFEM-,
8) el Instituto Internacional para la Democracia y la Asistencia Electoral -IDEA Internacional-,
9) el Instituto Nacional Demócrata para Asuntos Internacionales –NDI-, y
10) el Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo -PNUD-.
La alianza de coordinación está directamente bajo el liderazgo de los directivos de cada una de las entidades adscritas:
• Gilberto Toro - Director Ejecutivo Federación Colombiana de Municipios – FCM-
• Fabio Estrada Chica- Director Ejecutivo Federación Nacional de Concejos –FENACON-
• Claudia Mejía- Directora Corporación Sisma Mujer
• Barbara Hess - Directora en Colombia de la Agencia de Cooperación Técnica Alemana -GTZ-,
• Susan Reichle - Directora en Colombia de la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional USAID,
• Hans R. Blumenthal - Friedrich Ebert Stiftung en Colombia –FESCOL-
• Margarita Bueso - Coordinadora del Programa Mujeres, Paz y Seguridad de UNIFEM en Colombia
• Juan Fernando Londoño - Coordinador del proyecto en Colombia del Instituto Internacional para la Democracia y la Asistencia Electoral -IDEA Internacional- y PNUD Colombia, Proyecto Fortalecimiento Democrático.
• Francisco Herrero- Director en Colombia del Instituto Nacional Demócrata para Asuntos Internacionales –NDI-,
• Bruno Moro - Representante del Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo -PNUD-.

6. Equipo

La campaña funciona con un punto focal en cada una de las entidades adscritas y una coordinación general.

Puntos focales:
• Carolina Urueña, de la Federación Colombiana de Municipios – FCM-,
• Sandra Bernarda Vergara, de la Federación Nacional de Concejos –FENACON-,
• Alexandra Quintero, de la Corporación Sisma Mujer,
• Viviana Barberena, de la Agencia de Cooperación Técnica Alemana -GTZ-,
• Erika Benitez de ADAM y Yaneth Caballero de Cimientos, por parte de la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional USAID,
• Nicolas Grunwald, Friedrich Ebert Stiftung en Colombia –FESCOL-,
• Carmen Losada, del Fondo de Desarrollo de Naciones Unidas para la Mujer –UNIFEM-,
• Andrés Morales, del Instituto Internacional para la Democracia y la Asistencia Electoral -IDEA Internacional-,
• Marybel Palma, del Instituto Nacional Demócrata para Asuntos Internacionales –NDI-, y
• Oscar Sanchez, del Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo -PNUD-.

Coordinadora:
Diana Espinosa
Socióloga de la Universidad Nacional de Colombia y candidata a Magíster en Ciencia Política de la Universidad de los Andes. Ha trabajado en el Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo - PNUD Colombia, en el Concejo de Bogotá D.C, con el Departamento administrativo de Presidencia de la República con el Programa Presidencial Colombia Joven, con la Organización Panamericana de la Salud – en el Área de salud familia y población, con el Instituto Distrital de Recreación y Deporte –IDRD- de la Alcaldía mayor de Bogotá. Y con la Universidad Nacional de Colombia en la División de extensión, el Observatorio de juventud y el Departamento de Sociología.

Contacto:
Diana Espinosa
Celular: 3005628656
Teléfono oficina: 2182990
Dirección oficina: Carrera 11 N 82-38 Oficina 604, Bogotá – Colombia.

Para mayor información, por favor visita la página de la campaña:

http://www.fescol.org.co/mujeres-campana.html